คนว่างงานต้องรู้! วิธีลงทะเบียนว่างงานออนไลน์
เพื่อชีวิตสบาย
icon-Facebook icon-Twitter icon-line

เช็กสิทธิ เงินชดเชยประกันสังคม กรณีลาออก ต้องทำอย่างไร

icon-access-time Posted On 06 ตุลาคม 2568
By Krungsri the COACH
การลาออกจากงานที่ทำอยู่ถือเป็นจุดเปลี่ยนสำคัญในชีวิต ซึ่งต้องมีการเตรียมตัววางแผนการเงินอย่างรอบคอบ เพื่อให้เราสามารถใช้ชีวิตได้อย่างไม่สะดุด ตัวช่วยสำคัญที่พนักงานไม่ควรมองข้ามคือ เงินชดเชยจากประกันสังคม ซึ่งจะช่วยแบ่งเบาภาระค่าใช้จ่ายในระหว่างที่เรากำลังหางานใหม่ Krungsri The COACH สรุปทุกขั้นตอน และเงื่อนไขสำคัญเกี่ยวกับเงินชดเชยในกรณีว่างงานที่พนักงานควรรู้ อ่านแล้วตัดสินใจลาออกได้อย่างหมดห่วง

ใครบ้างที่มีสิทธิได้รับเงินชดเชยประกันสังคม

สิทธิในการรับเงินทดแทนกรณีว่างงานนี้ สงวนไว้สำหรับผู้ประกันตนมาตรา 33 เท่านั้น โดยมีเงื่อนไขสำคัญคือ จะต้องนำส่งเงินสมทบเข้ากองทุนประกันสังคมมาแล้วไม่น้อยกว่า 6 เดือน ภายในระยะเวลา 15 เดือนก่อนที่จะว่างงาน

นอกจากนี้ จะต้องเป็นผู้ที่ว่างงานมาแล้วอย่างน้อย 8 วัน มีความพร้อมในการทำงาน และไม่ได้ถูกเลิกจ้างเนื่องจากกระทำความผิดร้ายแรง เช่น ทุจริตต่อหน้าที่ หรือจงใจสร้างความเสียหายให้กับนายจ้างด้วย

ลาออกจากงานได้เงินชดเชยประกันสังคมเท่าไร ?

อัตราการจ่ายเงินชดเชยจะแตกต่างกันไปตามสาเหตุของการว่างงาน โดยสำนักงานประกันสังคมได้กำหนดเกณฑ์การจ่ายเงินไว้ดังนี้

กรณีที่ถูกเลิกจ้าง

หากผู้ประกันตนถูกเลิกจ้างโดยไม่มีความผิด จะมีสิทธิได้รับเงินทดแทนในระหว่างการว่างงานในอัตราร้อยละ 50 ของค่าจ้างเฉลี่ย โดยคำนวณจากฐานเงินสมทบสูงสุดไม่เกิน 15,000 บาท เป็นระยะเวลาไม่เกิน 180 วัน (6 เดือน) ภายใน 1 ปีปฏิทิน

กรณีที่ลาออกเอง หรือหมดสัญญาจ้าง

สำหรับผู้ประกันตนที่ลาออกโดยสมัครใจ หรือสิ้นสุดสัญญาจ้างตามวาระ จะได้รับเงินทดแทนในอัตราร้อยละ 30 ของค่าจ้างเฉลี่ย โดยคำนวณจากฐานเงินสมทบสูงสุดไม่เกิน 15,000 บาท เป็นระยะเวลาไม่เกิน 90 วัน (3 เดือน) ภายใน 1 ปีปฏิทิน

กรณีที่ว่างงานหลายครั้งในปีเดียว

ผู้ประกันตนสามารถยื่นขอรับสิทธิประโยชน์ทดแทนได้ทุกครั้งที่มีการว่างงาน แต่จะมีการนับจำนวนวันรวมกัน โดยหากเป็นการว่างงานจากการถูกเลิกจ้าง จะได้รับเงินชดเชยรวมกันสูงสุดไม่เกิน 180 วันต่อปี แต่หากเป็นกรณีลาออกเอง จะได้รับรวมกันสูงสุดไม่เกิน 90 วันต่อปี

ลาออกจากงานกี่วันถึงลงทะเบียนว่างงานได้ ?

สิ่งสำคัญที่สุดคือ ผู้ประกันตนจะต้องไปขึ้นทะเบียนผู้ว่างงานกับสำนักงานจัดหางานของรัฐ ภายใน 30 วัน นับตั้งแต่วันที่ลาออก หรือถูกเลิกจ้าง เพื่อแสดงสิทธิของตนเอง หากยื่นเรื่องเกินกำหนดเวลาดังกล่าว จะไม่สามารถขอรับเงินชดเชยย้อนหลังได้ และอาจเสียสิทธิประโยชน์ทดแทนในที่สุด ดังนั้นควรดำเนินการทันทีหลังจากว่างงาน

วิธีลงทะเบียนว่างงานออนไลน์ เพื่อเบิกสิทธิ์เงินชดเชยกรณีลาออก

  1. เข้าเว็บไซต์ของกรมการจัดหางานที่ empui.doe.go.th
  2. กดปุ่ม “ลงทะเบียนเข้าใช้งาน” สำหรับผู้ที่ยังไม่เคยขึ้นทะเบียนว่างงานมาก่อน
  3. ทำตาม 4 ขั้นตอนต่อไปนี้เพื่อดำเนินการลงทะเบียนว่างงานประกันสังคมให้ครบถ้วน
ขั้นตอนการลงทะเบียนว่างงานออนไลน์
ขั้นตอนที่ 1 อ่านข้อตกลงของการใช้บริการ กดยอมรับและกดขั้นตอนต่อไป
 ขั้นตอนที่ 2 ตรวจสอบเลขบัตรประจำตัวประชาชน กรอกข้อมูลบนบัตรให้ถูกต้อง
ขั้นตอนที่ 2 ตรวจสอบเลขบัตรประจำตัวประชาชน กรอกข้อมูลบนบัตรให้ถูกต้อง
ขั้นตอนที่ 3 กรอกข้อมูลส่วนตัว
ขั้นตอนที่ 3 กรอกข้อมูลส่วนตัว
ขั้นตอนที่ 4 บันทึกการลงทะเบียน
ขั้นตอนที่ 4 บันทึกการลงทะเบียน
ทำการลงทะเบียนว่างงานออนไลน์เสร็จ
เมื่อผู้ประกันตนทำการลงทะเบียนว่างงานออนไลน์เสร็จ จะได้รับหนังสือรับรองการขึ้นทะเบียนผู้ประกันตนกรณีว่างงานและวัน่นัดหมายให้ รายงานตัว ตามวันที่กำหนดของผู้ประกันตน เพื่อดำเนินการรับสิทธิเงินชดเชยประกันสังคม ทั้งนี้ เอกสารดังกล่าวสามารถพิมพ์ออกจากเครื่องคอมพิวเตอร์ได้ เพื่อใช้เป็นหลักฐานในการยื่นขอสิทธิเงินชดเชยกรณีลาออก
ลงทะเบียนว่างงานออนไลน์ประกันสังคม
เอกสารที่ต้องสั่งพิมพ์หลังลงทะเบียนเสร็จ มีดังนี้
  • ใบนัดรายงานตัว
  • แบบคำขอรับประโยชน์ทดแทน กรณีว่างงาน (สปส.2-01/7)
แบบฟอร์มเอกสารลงทะเบียนว่างงานออนไลน์
จากนั้นนำเอกสารไปยื่นเพื่อการเบิกสิทธิประกันสังคมที่สำนักประกันสังคม โดยเอกสารที่ต้องใช้ ได้แก่
  • แบบคำขอรับประโยชน์ทดแทน กรณีว่างงาน (สปส.2-01/7) ที่กรอกรายละเอียดครบถ้วน
  • สำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของผู้ประกันตน
  • สำเนาสมุดบัญชีธนาคารที่เป็นชื่อผู้ประกันตน

ช่องทางการยื่นเอกสารขึ้นทะเบียนผู้ประกันตน เพื่อรับเงินชดเชยประกันสังคมกรณีลาออก หรือว่างงาน

  1. ยื่นด้วยตนเอง ณ สำนักงานประกันสังคมใกล้บ้านทั่วประเทศ
  2. ส่งเอกสารทางไปรษณีย์ตอบรับ
  3. ส่งทางโทรสาร (FAX) ของสำนักงานประกันสังคมพื้นที่/จังหวัด/สาขา
  4. ส่งทาง e-mail หรือสำนักงานประกันสังคมพื้นที่จังหวัด/สาขากำหนด
  5. ส่งทางไลน์ที่สำนักงานประกันสังคมพื้นที่/จังหวัด/สาขากำหนด
และหากมีข้อสงสัยเพิ่มเติมเกี่ยวกับการลงทะเบียนว่างงานออนไลน์ หรือการตรวจสอบเงินประกันสังคม สามารถสอบถามข้อมูลได้ที่ https://www.sso.go.th หรือโทร. 1506 ได้ตลอด 24 ชั่วโมง

ข้อควรระวังในการใช้สิทธิเงินชดเชยประกันสังคม กรณีลาออก

เพื่อให้การรับสิทธิประโยชน์เป็นไปอย่างราบรื่น ผู้ประกันตนควรระมัดระวัง และปฏิบัติตามเงื่อนไขอย่างเคร่งครัด โดยเฉพาะการขึ้นทะเบียนว่างงานภายใน 30 วัน และต้องรายงานตัวผ่านระบบออนไลน์ตามกำหนดนัดหมายทุกเดือน นอกจากนี้ ผู้รับสิทธิต้องไม่ปฏิเสธงานที่เหมาะสม หรือการฝึกอบรมที่เจ้าหน้าที่จัดหาให้ เพราะอาจส่งผลให้ถูกระงับการจ่ายเงินทดแทนได้

ตอบข้อสงสัยเกี่ยวกับการขอเงินชดเชยประกันสังคม กรณีลาออก

มาถึงช่วงตอบคำถามที่หลายคนสงสัย Krungsri The COACH ได้รวบรวมคำถามยอดฮิตเกี่ยวกับการรับเงินชดเชยมาให้แล้ว

หลังลงทะเบียนคนว่างงานแล้ว กี่วันถึงจะได้รับเงินชดเชย ?

โดยปกติแล้วจะได้รับเงินโอนเข้าบัญชีภายใน 7-10 วันทำการ หลังจากที่ได้รายงานตัวตามกำหนด และได้รับการอนุมัติสิทธิจากเจ้าหน้าที่

ตรวจสอบสถานะคนว่างงานได้อย่างไร ?

สามารถตรวจสอบสถานะ และข้อมูลการรับสิทธิประโยชน์ได้ผ่านเว็บไซต์สำนักงานประกันสังคม www.sso.go.th, แอปพลิเคชัน SSO Plus หรือติดต่อสายด่วน 1506

ต้องรายงานตัวกี่ครั้งถึงจะได้เงิน สามารถทำล่วงหน้าได้ไหม ?

ต้องรายงานตัวเดือนละ 1 ครั้งตามกำหนดนัดหมายจนกว่าจะได้งานใหม่ โดยสามารถรายงานตัวล่วงหน้า หรือล่าช้าได้ไม่เกิน 7 วันก่อน หรือหลังวันนัด

สรุป

เงินชดเชยประกันสังคม กรณีลาออก ถือเป็นสิทธิประโยชน์สำคัญที่ช่วยสร้างความอุ่นใจให้กับผู้ประกันตนมาตรา 33 ในช่วงเปลี่ยนผ่านของชีวิตการทำงาน การทำความเข้าใจเงื่อนไข การเตรียมเอกสาร และการดำเนินการตามขั้นตอนที่ถูกต้องภายในระยะเวลาที่กำหนด จะช่วยให้คุณไม่พลาดสิทธิที่ควรได้รับ และสามารถใช้ช่วงเวลานี้วางแผนอนาคตได้อย่างเต็มที่ ไม่ว่าจะเป็นการหางานใหม่ หรือเริ่มต้นมองหาอาชีพเสริมที่อยู่บ้านก็ทำได้ เพื่อสร้างความมั่นคงทางการเงินในระยะยาว
pym logo
ผลิตภัณฑ์ที่เกี่ยวข้อง
บทความที่เกี่ยวข้อง
พิมพ์สิ่งที่ต้องการค้นหา