กรุงศรีฉลอง Pride Month รวมพลังความหลากหลาย สู่สังคมที่ยั่งยืน

30 พฤษภาคม 2568

กรุงเทพฯ (30 พฤษภาคม 2568) – กรุงศรี (ธนาคารกรุงศรีอยุธยา จำกัด (มหาชน) และบริษัทในเครือ) ร่วมเป็นส่วนหนึ่งในการฉลองเดือนแห่งความภาคภูมิใจ (Pride Month) ด้วยการตกแต่งพื้นที่หน้าอาคาร กรุงศรีสำนักงานใหญ่ พระรามที่ 3 และอาคารกรุงศรี สำนักงานเพลินจิต ภายใต้แนวคิด “Tree of Love” สะท้อนถึงพลังของความหลากหลาย ความเท่าเทียม และการมีส่วนร่วมของทุกคนในองค์กร (Diversity, Equity & Inclusion – DEI) ซึ่งช่วยขับเคลื่อนสังคมให้เปิดกว้างและยั่งยืนสำหรับทุกคน

นางสาวมิ่งขวัญ พัฒนวงศ์ ผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการใหญ่ ผู้บริหารสายงานบริหารแบรนด์และการตลาดองค์กร ธนาคารกรุงศรีอยุธยา จำกัด (มหาชน) กล่าวว่า “การให้ความสำคัญในเรื่องความหลากหลาย เท่าเทียม และการมีส่วนร่วม (Diversity, Equity & Inclusion - DEI) ถือเป็นหัวใจสำคัญของการพัฒนาที่ยั่งยืนในมิติด้านสังคม ซึ่งกรุงศรีได้ผนวกเป็นส่วนหนึ่งของวัฒนธรรมและการดำเนินงานภายในองค์กร เราให้คุณค่ากับทุกความแตกต่างในทุกมิติ ไม่ว่าจะเป็นเรื่องเพศ อายุ เชื้อชาติ ศาสนา และอื่นๆ พร้อมเปิดโอกาสให้พนักงานทุกคนมีส่วนร่วมอย่างเท่าเทียม สามารถแสดงออกทางความคิดและเปิดรับความแตกต่าง เพื่อสร้างกรุงศรีให้เป็นพื้นที่ปลอดภัยสำหรับทุกคน เพราะเราเชื่อว่าพลังเหล่านี้คือแรงผลักดันสำคัญที่ช่วยให้กรุงศรีเติบโตอย่างยั่งยืน อีกทั้งยังเป็นแรงขับเคลื่อนสำคัญที่ช่วยให้กรุงศรีสามารถส่งมอบโซลูชันและประสบการณ์ที่ตอบโจทย์ความต้องการผู้บริโภคได้อย่างหลากหลายยิ่งขึ้น เราจึงเป็นธนาคารแรกๆ ที่ได้พัฒนาผลิตภัณฑ์และบริการเพื่อสนับสนุนความเท่าเทียม เช่น สินเชื่อบ้านคู่เพื่อน หรือบัตรเครดิต กรุงศรี เลดี้ ไทเทเนี่ยม บัตรเครดิตที่ออกแบบมาเพื่อผู้ที่สนใจแฟชั่น ความงาม ไม่ว่าจะเป็นผู้หญิงยุคใหม่ หรือเพศไหน วัยใดก็ตาม รวมถึงโซลูชันสำหรับผู้ใช้รถทุกกลุ่ม สอดคล้องกับคำมั่นสัญญาของกรุงศรี ที่พร้อมช่วยให้ทุกคนมี ‘ชีวิตง่าย ได้ทุกวัน’”
 
“ในปีนี้ กรุงศรีร่วมเป็นส่วนหนึ่งในการฉลอง Pride Month ด้วยการออกแบบแลนด์มาร์กภายใต้แนวคิด ‘Tree of Love’ ซึ่งบอกเล่าถึงความเป็นกรุงศรี ในฐานะองค์กรที่เติบโตจากรากฐานของความเข้าใจ และการเคารพในความแตกต่าง ต้นไม้ประดิษฐ์ที่สร้างจากวัสดุที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม และวัสดุที่นำกลับมาใช้ซ้ำ ต้นนี้ สะท้อนให้เห็นถึงวัฒนธรรมองค์กรที่เปิดกว้างและโอบรับความหลากหลายในทุกรูปแบบ ซึ่งคุณค่าดังกล่าวได้ถูกปลูกฝังและส่งต่อจากรุ่นสู่รุ่น จนกลายเป็นฐานรากของต้นไม้ที่เติบโตอย่างแข็งแรงมั่นคง เปรียบเสมือนพื้นที่ที่อบอุ่นและปลอดภัย ที่พร้อมเปิดกว้างให้พนักงานทุกคนได้เติบโต และร่วมกันสร้างสังคมที่ยั่งยืนไปด้วยกัน”
   
มาร่วมเป็นส่วนหนึ่งในการฉลอง Pride Month พร้อมส่งต่อวัฒนธรรมองค์กรที่เปิดกว้างและเท่าเทียมสำหรับทุกคนเพื่อสร้างสังคมที่ยั่งยืน ผ่านการถ่ายภาพและแชร์ความภาคภูมิใจในตัวตนของคุณใต้ “Tree of Love” ณ พื้นที่หน้าอาคารกรุงศรีสำนักงานใหญ่ พระรามที่ 3 และอาคารกรุงศรี สำนักงานเพลินจิต ได้ตลอดเดือนมิถุนายนนี้